醉夜月朦胧

还不能把你交给的工作完成

有效地沟通必须选择最佳的沟通时间和沟通形式以及选择最适当的沟通技巧。在这里, 我们将就有效沟通所应注意的事情作一个综合分析介绍。

一般的, 工作期间的沟通, 远不如休息时间的沟通效果好。休息时间, 必须是人为制造出来的, 如企业组织的活动。

除了企业组织的活动, 其他如下棋、聚餐等也是一样的, 想要多了解员工, 这些机会是绝对不可错过的。只可惜, 多数的领导志不在此, 不愿意牺牲时间和员工亲近, 他们多半自顾自地打麻将、打高尔夫球去了。

一个优秀的管理人员应当知道在什么时候与人沟通以及采取何种方式与人沟通。通常情况下, 应该注意以下技巧：

偶尔放下手头的工作和他交谈, 消除员工的恐惧心理, 使他暂时远离手头工作的烦恼。

当员工处于低潮或特别脆弱, 容易陷于精神崩溃的状态时, 要及时抚慰。

当处在低谷状态中的员工体力、脑力和精神状态都无法和正常情况相比时, 他们需要适时适度的激励。

把已经完成的工作结果或是自己的工作设想摆在他面前, 诚心诚意地听一听他的评判, 这将对他极其有益。

可以利用闲聊的时候( 最好是只有你们两个人) 把你自己处于低谷时的情形讲给他听, 对他说这种情形对谁都在所难免。

以前他取得过很多的成绩，同事还不知道，你可以把这些成绩提出来对他进行公开表扬。

对失败的员工仍要把一些工作交给他去做，否则他会觉得你已丧失对他的信任，这将伤害他的自尊心。你可以不去催他完成这些工作，你要告诉他时间还很充裕，但要告诉他如果他在一个星期以后，还不能把你交给的工作完成，那么他将会面临减薪或被解雇的处罚。

从宋代开始诗人们把茶写入词中

日高丈五睡正浓，军将打门惊周公。口云谏议送书信，白绢斜封三道印。开缄宛见谏议面，手阅月团三百片。

闻道新年入山里，蜇虫惊动春风起。天子未尝阳羡茶，百草不敢先开花。仁风暗结珠蓓蕾，先春抽出黄金芽。

摘鲜焙芳旋封裹，至精至好且不奢。至尊之余合王公，何事便到山人家。柴门反关无俗客，纱帽笼头自煎吃。

碧云引风吹不断，白花浮光凝碗面。一碗喉吻润，两碗破孤闷。

三碗搜枯肠，惟有文字五千卷。

四碗发轻汗，平生不平事，尽向毛孔散。五碗肌骨清，六碗通仙灵。

七碗吃不得也，惟觉两腋习习清风生。

蓬莱山，在何处？

玉川子，乘此清风欲归去。山上群仙司下土，地位清高隔风雨。

安得知百万亿苍生命，堕在巅崖受辛苦。便为谏议问苍生，到头还得苏息否？

茶词从宋代开始，诗人们把茶写入词中，写得最多为苏东坡、黄庭坚，还有谢逸、米芾等。如苏轼《行香子茶词》：“绮席才终，欢意犹浓。酒阑时，高兴无穷。共夸君赐，初拆臣封。看分香饼，黄金缕、密云龙。斗赢一水，功敌千锺，觉凉生，两腋清风。暂留红袖，少却纱笼。放笙歌散，庭馆静，略从容。”